Зачем нужна практика?
www.prostosdal.ru - 19.09.2014 09:56
Рассчитать стоимость
написания работы
Зачем нужна практика? Подобный вопрос волнует студентов совсем не зря. К сожалению, с каждым годом увеличивается число предприятий, которые отказываются работать с практикантами или же пускают их деятельность в свободное плавание, поручая оформление плакатов к празднику, приготовление кофе для сотрудников и т.д. Получается, что реальной пользы от прохождения практики студент не получает, тогда какой смысл тратить время на подобные действия? Отчаявшись, практикант заранее выбирает себе организацию, в которой руководитель соглашается поставить подпись и печать на отчете, реальной работы на предприятии от студента не требуется. Однако, это не выход из ситуации. Каждый практикант должен понимать, что от его учебы в вузе зависит трудоустройство в будущем, а шанс получить бесценный опыт и приобрести профессиональные навыки может больше не представиться. Поэтому роль практики очень важна в процессе обучения, и пропускать данный этап не стоит.
Преимущества практической работы
Отметим преимущества, которые создает практическая работа:
- учебно-ознакомительная практика позволяет отработать определенный метод работы до автоматизма, сформировать необходимые знания и умения для дальнейшей трудовой деятельности;
- ознакомительная практика помогает выделить особенности профессии, понять основные обязанности и принципы работы, а также отметить характерные черты специальности;
- производственная практика позволяет провести исследование и анализ выявленной проблемы на предприятии, разработать собственную методику действий выхода из кризиса и попробовать ее на практике;
- научно-производственная практика подразумевает проведение научного исследования, эксперимента и разработку собственной гипотезы, позволяет получить опыт самостоятельного решения проблемной задачи и принятия решений в режиме реального времени.
Также любой вид практики формирует представление студента о выбранной профессии, позволяет оценить собственные силы и рефлексию. Опыт реальной деятельности на предприятии прививает навыки работы в коллективе, дисциплины, ответственности и внимательности. Студент осознает необходимые компетенции для работы и прилагает усилия в учебе, чтобы к выпуску из вуза быть настоящим специалистом. В некоторых случаях, особенно на 1-2 курсах обучения в ходе прохождения учебно-ознакомительной практики, ученик понимает, что выбранная профессия ему не интересна. Тогда есть возможность выбрать специальность по душе и перевестись в другую группу, пока не начались серьезные предметы по профилю подготовки.
А нужна ли она, эта практика?!
Начало трудовой деятельности также помогает поверить в собственные силы и знания, многие студенты после прохождения практики ищут работу на неполный день и успешно ее находят. В таком случае, за несколько оставшихся лет обучения ученик получает и практический опыт работы по специальности, и материальную независимость, и надежное вакантное место на предприятии после окончания вуза. В противном случае, когда студент фиктивно проходил практику, его терзают сомнения насчет собственной компетенции и профессиональных знаний. Выпускник зачастую с отличным багажом умений и знаний даже не пытается устроиться по специальности, рассматривает вакансии низкого уровня оплаты и не требующие специальных знаний.
К сожалению, за несколько лет такого труда от былых знаний не останется и следа, и вся жизнь сложится по иному сценарию! Поэтому даже если вуз не предоставляет места для практики, если нет связей и знакомств, нужно самостоятельно искать то предприятие, которое предоставит практиканту возможность получения профессиональных навыков. Можно обзвонить отделы кадров, отправить свое резюме, сходить на несколько собеседований и пройти все уровни отбора, в итоге всё получится! Как правило, крупные компании, заводы и холдинги с радостью принимают студентов. Во многих подобных организациях разработаны разные программы практик, так что даже будет возможность выбрать интересный отдел работы или определенную сферу деятельности. Как правило, предприятия также заинтересованы в практикантах, ведь так появляется возможность еще на этапе обучения выявить лучших студентов и в дальнейшем оставить для них вакансии. Ответственное отношение к прохождению этого этапа обучения поможет каждому студенту стать в будущем хорошим специалистом и настоящим профессионалом, а предприятию – познакомиться с новыми кадрами и оценить их работу на практике!
Похожие статьи
Комментарии
Без практики невозможно усовершенствовать свои навыки и знания. Да и для своего резюме опыт пригодится.